臺灣《中國時報》7日發(fā)表評論說，臺灣高教今年進入2016大限，有校長呼吁教育部下猛藥全面減招，否則今年恐連倒25所大學。有人以“連猴子都可以上大學”嘲諷目前臺灣的高教現(xiàn)況。臺灣的大學數(shù)量過多，應該減少，然而大學減量對所謂“后段班”大學影響最劇，且已經(jīng)有人因?qū)W校“退場”面臨轉(zhuǎn)業(yè)或失業(yè)。

　　但學校倒閉、相關從業(yè)人員失業(yè)是“陣痛”，真正該擔心的沖擊是臺灣未來的人才競爭力！若人才／人口比例不變，且流入／流出之人才數(shù)量相同，少子化將造成臺灣未來人才數(shù)量下降，這才是應該及早謀求對策的大問題。

　　文章說，要維持臺灣人才的競爭力，教育預算是關鍵之一，預算至少要維持占GDP比例不變。根據(jù)臺當局“教育部”資料，近6年教育經(jīng)費約占島內(nèi)GDP的5.2%至6%間，低于OECD先進國家平均6.1%的水平，未來能增加更好，至少也要維持目前的水平，讓每位學生能享有的教育資源逐年提升。

　　生肖屬虎的學生人數(shù)驟減，致使今年被稱為高教大限，未來高教招生情況似乎會更糟。公益平臺文化基金會董事長嚴長壽多年前曾呼吁：“大學的治校態(tài)度一定要從保障教授的態(tài)度，走向以學生的未來以及未來競爭力的導向為主。”大選在即，我們期待即將上任的當局，用更宏觀的視野、更長遠的眼光，去面對少子化的沖擊。